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Product Manager
직군
Management
경력사항
경력 0~7년
고용형태
정규직
근무지
모빌린트 본사서울특별시 강남구 선릉로93길 35, 나라키움 역삼B 빌딩 3층

Role Summary

PMO의 ​Product ​Manager는 ​제품 개발 ​전 과정에서 개발–SCM–품질 간 ​커뮤니케이션을 ​조율하고, 제품 ​개발 프로젝트가 계획대로 ​진행되도록 운영·관리하는 ​역할을 ​담당합니다.

본 역할은 ​HW ​개발프로세스와 ​부품·설계 변경 등 ​엔지니어링 ​데이터의 의미를 이해하고 ​해석할 ​수 ​있는 능력이 요구됩니다.


Job ​Responsibilities

  • 개발 프로젝트 ​일정·이슈·리스크 ​관리 및 ​관련 부서(개발–SCM–품질–외주) ​간 ​커뮤니케이션 허브 역할
  • HW/기구/전자 ​부품 이해를 ​기반으로 BOM 검증 및 변경 영향도 분석
  • PDM/PLM 운영 및 Part·BOM·Revision Rule 관리로 제품 데이터 정합성 확보
  • 초기 PDM 셋업, PLM Migration, 데이터 표준화 등 시스템·프로세스 기반 구축
  • ERP–PLM 간 데이터 연계 운영 및 ECO/ECN 중심의 변경관리 프로세스 운영


Requirements

  • HW 기반 제품 개발 프로세스 이해
  • 전자/기구 부품(Part) 구조 및 기본 사양 이해 능력
  • BOM/Revision 또는 PDM·PLM 운영 경험
  • 변경관리(Change Control) 경험
  • PM 또는 프로젝트 운영 경험
  • 명확한 커뮤니케이션 및 이슈 조율 능력
  • 문서화·정리·표준화 역량


Preferred Qualifications

  • ERP·PLM 시스템 경험
  • SMT/EMS/제조 공정 또는 외주사 협업 경험
  • 회로도/도면(CAD) 읽기 능력 기초 수준


Hiring Process

서류 전형 > 실무 면접 > 2차 면접 > 처우협의 > 최종 합격

  • 서류 전형 : 이력서 및 자기소개서(필수), 포트폴리오(선택)
  • 서류전형 합격자에 한하여 개별 안내드리며, 채용절차는 사전 안내 후 변경될 수 있습니다.


Additional Information

  • 신입 및 경력 입사자는 입사 후 3개월의 수습 기간을 거치게 됩니다.
  • 장애인 및 국자유공자 등 취업 보호 대상자는 관련 법령에 따라 우대합니다.
  • 지원서 및 제출 서류에 허위 사실이 확인될 경우, 채용이 취소될 수 있습니다.
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Product Manager

Role Summary

PMO의 ​Product ​Manager는 ​제품 개발 ​전 과정에서 개발–SCM–품질 간 ​커뮤니케이션을 ​조율하고, 제품 ​개발 프로젝트가 계획대로 ​진행되도록 운영·관리하는 ​역할을 ​담당합니다.

본 역할은 ​HW ​개발프로세스와 ​부품·설계 변경 등 ​엔지니어링 ​데이터의 의미를 이해하고 ​해석할 ​수 ​있는 능력이 요구됩니다.


Job ​Responsibilities

  • 개발 프로젝트 ​일정·이슈·리스크 ​관리 및 ​관련 부서(개발–SCM–품질–외주) ​간 ​커뮤니케이션 허브 역할
  • HW/기구/전자 ​부품 이해를 ​기반으로 BOM 검증 및 변경 영향도 분석
  • PDM/PLM 운영 및 Part·BOM·Revision Rule 관리로 제품 데이터 정합성 확보
  • 초기 PDM 셋업, PLM Migration, 데이터 표준화 등 시스템·프로세스 기반 구축
  • ERP–PLM 간 데이터 연계 운영 및 ECO/ECN 중심의 변경관리 프로세스 운영


Requirements

  • HW 기반 제품 개발 프로세스 이해
  • 전자/기구 부품(Part) 구조 및 기본 사양 이해 능력
  • BOM/Revision 또는 PDM·PLM 운영 경험
  • 변경관리(Change Control) 경험
  • PM 또는 프로젝트 운영 경험
  • 명확한 커뮤니케이션 및 이슈 조율 능력
  • 문서화·정리·표준화 역량


Preferred Qualifications

  • ERP·PLM 시스템 경험
  • SMT/EMS/제조 공정 또는 외주사 협업 경험
  • 회로도/도면(CAD) 읽기 능력 기초 수준


Hiring Process

서류 전형 > 실무 면접 > 2차 면접 > 처우협의 > 최종 합격

  • 서류 전형 : 이력서 및 자기소개서(필수), 포트폴리오(선택)
  • 서류전형 합격자에 한하여 개별 안내드리며, 채용절차는 사전 안내 후 변경될 수 있습니다.


Additional Information

  • 신입 및 경력 입사자는 입사 후 3개월의 수습 기간을 거치게 됩니다.
  • 장애인 및 국자유공자 등 취업 보호 대상자는 관련 법령에 따라 우대합니다.
  • 지원서 및 제출 서류에 허위 사실이 확인될 경우, 채용이 취소될 수 있습니다.